从“对抗组织”到“主动交代”凸显反腐新常态
文章来源：中国干部网    作者：贾勇泽    发布时间：2016-04-20 10:37    点击量：635    大 中 小

　　从“对抗组织”到“主动交代”凸显反腐新常态

　　中共兴隆县委组织部 贾勇泽

　　最近，一位纪检干部在中央纪委网站在线访谈节目中提到，他和有问题的中管干部谈话，大多数人都承认或者新交代了问题;有一位干部在谈话的时候只承认修改年龄的问题，后来又主动拿着书面材料来到中央纪委，要求当面交代其他问题。

　　近期，在中纪委网站上经常会出现主动交代的字眼，如：山西1556人主动交代问题;贵州1800余名涉嫌违纪者主动交代问题;淮安八名处级干部主动交代问题，等等。经过近些年的高压反腐，绝大多数违纪党员干部的思想意识也有了较大转变，从初期的“百般抵赖”、“对抗组织”到现今的“主动交代”、“承认问题”，无疑是反腐的巨大成功，也说明制度的笼子越织越密，令违纪者无所遁形。

　　习近平总书记说：“党员、干部要正确对待组织，对党组织忠诚老实。在党组织面前，党员、干部不能隐瞒自己，不能信口雌黄。”对党忠诚是一个党员的基本素质和要求，认真报告个人有关事项，对党组织讲真话，主动检讨自己的问题这都是基本规矩。

　　当然，党中央和党组织并不是不允许干部犯错误，“人非圣贤，孰能无过”，犯了错误，认真交代，并积极配合组织调查，限期改正，党组织还是会信任干部的。反之，如果搞团团伙伙，联合起来对抗组织，拒不交代，党组织必会从严从重处罚。

　　随着党中央对于反腐的力度进一步加大，部分还怀有侥幸心理的违纪干部已经打消了“抵抗”的心思，主动站出来澄清问题。王岐山书记说过：“中国反腐的力度不会因为第一轮巡视的结束而减小，反四风、反腐败将会成为新常态，真正实现干部从不敢腐到不想腐的根本转变”。这种转变是思想意识的转变，令干部从根本上敬畏权利、谨言慎行，摒弃侥幸心理，充分利用自我批评的“武器”约束自身行为。

　　不断完善各项规章制度是反腐的有效保障，不断加强干部学习提高干部思想觉悟是反腐的根本要求，不断增强干部服务群众的能力和水平是反腐的内在动力。笔者认为，反腐新常态并不是“处理干部的常态化”，不能为了反腐而反腐，反腐的最终目的是为了消除腐败，令广大干部更好的为人民服务。

　　一言蔽之，“主动交代”释放了一个积极信号，强化干部管理，形成长效机制才是拒腐防变的根本途径，才是令干部不想腐的反腐“新常态”。